Profiel & competenties:
Salesmanager met brede ervaring en goede hedendaagse vakkennis. 28 jaar ervaring bij USG People (Europese uitzender en detacheerder) waarvan 13 jaar als International Account- Salesmanager. Gedreven, prestatiegericht, innovatief en oplossingsgericht met een gezonde dosis humor. Daarnaast vind ik integriteit waardevol met daaraan gekoppeld "eerlijk zijn". Cultuur is zeker zo belangrijk als structuur. Ik ben iemand die een duidelijk doel verlangt met daaraan gekoppeld een heldere visie en missie. Op het relationele vlak ben ik extravert en graag onder de mensen. Mijn communicatie kenmerkt zich door
betrokkenheid en zelfverzekerdheid op een vriendelijke wijze. Ik ervaar mijzelf als een stevige gesprekspartner op alle niveaus die alles in het werk stelt om doelstellingen te bereiken.
Ambities
Nog zeker 13 jaar wil ik alles uit de kast halen in een nieuwe uitdagende (sales of account)management functie met leuke mensen om me heen die ook bereid zijn te bikkelen. Dit met een overdosis aan enthousiasme en gedrevenheid. Mijn toegevoegde waarde ligt in risico’s durven nemen met een daadkrachtige besluitvorming. Ik waardeer het ondernemerschap in alle geledingen van een organisatie. Als Sales en of Key Accountmanager gaat mijn voorkeur uit naar organisaties met internationale salesactiviteiten en doorgroeimogelijkheden maar dit is zeker geen eis. Zowel zelfstandig als in teamverband is bespreekbaar. Algemene managementfuncties sluit ik zeker niet uit.

1986 – heden: Start People (onderdeel USG People):
Senior Sales Manager april 2013 – maart 2014:
- Verantwoordelijk voor uitvoering operationeel salesplan
- Acquireren en adviseren van prospects en klanten op basis van verworven prospectportefeuille en vastgestelde en ingezette salesfunnel
- Tenders (marktconsultaties, RFQ’s, RFI’s, RFP’s) en offertetrajecten draaien voor Start People en haar labels op regionaal niveau op basis van bestaande en new business
- Nauwe samenwerking met commerciële binnendienst afdeling bidmanagement/tenderdesk
- Verantwoordelijk voor het sales traject van acquisitie tot en met aftersales
Manager International Recruitment: 2011- april 2013
- Managen Business-unit Start People International Recruitment
- Werving doelgroepen in Internationale arbeidsmarkt en tewerkstelling in Nederland inclusief huisvesting – opleiding - advisering
- Leiding geven aan gespecialiseerde international recruitment medewerkers
- Doorontwikkeling dienstverlening International Recruitment binnen Start People c.q. USG People
(Inter)National Sales Manager: 2006 – 2011:
- Landelijk aanspreekpunt voor grensoverschrijdende Sales-trajecten
- Deel uitmakend van internationaal opererende tenderteams
- Opstelling & realisering Acquisitieplannen door (International) Sales met als doel acquireren van (International) prospects die bijdragen aan verhoging van omzet en marge
- Tenders (marktconsultaties, RFQ’s, RFI’s, RFP’s) en offertetrajecten draaien voor Start People en haar labels op internationaal niveau op basis van bestaande- en new business
- Netwerken met als doel vergroten van de omzet bij bestaande key accounts
Regionaal Salesmanager: 2001-2006:
- Opstelling & realisering Acquisitieplannen door Sales met als doel acquireren van prospects die bijdragen aan verhoging van omzet en marge in West-Brabant/Zeeland
International Accountmanager: 1998 – 2001
- Dedicated Accountmanager voor General Electric Company (GE) met implementatie van dienstverlening Start People bij alle GE-affiliates in Nederland, België, Spanje en Tsjechië.
Regiomanager groot: 1990 – 1998
- Manager 6-tal vestigingen West Brabant Start People
Vestigingsmanager: 1988 – 1990
- Manager vestiging Etten-Leur Start People
Intercedent: 1986 – 1987
- Vestiging Bergen op Zoom Start People
1979 – 1986: ABN-AMRO Bank:
Commercieel administratief medewerker: